不久前，谷歌（微博）宣布进行重大重组，印度高管皮卡尔担任谷歌新任首席执行官，佩奇不再管理谷歌的日常业务。谷歌的第一任经理从佩齐改为皮凯，一些相关的调整也引发了内部冲突。据报道，Google Now的团队，谷歌语音的助手工具，已经离开公司，因为重组决定不满意。

值得注意的是，在谷歌正式任命Pichal担任首席执行官之前，Pezzi已要求他负责Google所有重要业务，包括Chrome，ChromeOS和Android。

根据美国科技新闻网站Recode的说法，在用于手机的Google Now语音助手工具中，Picay并不像Peiqi那么重要。

据报道，在接管Android操作系统后，Pichay进行了业务调整，将Google Now团队从Android业务部门转移到搜索引擎。在Pichay看来，Google Now与搜索引擎关系更密切。

但事实上，在此之前，Google Now主要是智能手机用户的智能电动工具，例如发送短信，设置个人约会以及搜索网络信息只是次要功能。

据报道，Google Now团队反对Pichai的决定，但Pichay最终决定进行团队调整。

这引起了团队的强烈不满。今年3月，负责Google Now开发的两位负责人离开了，然后几位团队成员离开了Google的I/O开发大会。

据国外媒体报道，负责Google Now原始开发的重要团队成员已离开谷歌。

显然，在谷歌整合Android系统业务和ChromeOS业务的过程中，进展并不顺利。

在此之前，Pichay主要负责Chrome浏览器和ChromeOS操作系统。尽管Chrome浏览器在全球范围内获得了巨大的市场份额，但ChromeOS操作系统的全球份额非常小，而且个人电脑的背景已从智能手机中消除。接下来，ChromeOS的未来远没有Android那么重要。

在谷歌内部，Android的父亲安德鲁斯的父亲在全球取得的成功远远超过了Picay的Chrome业务。

但奇怪的是，Pezzi决定让Pichai接管Android系统业务。鲁宾首先负责谷歌内部的机器人项目，然后完全从谷歌辞职。

据媒体报道，鲁宾之所以被佩吉调整是因为个性过于强大，缺乏谷歌内部的沟通和合作。最典型的例子是Android系统没有植入相同的产品，Chrome浏览器，但开发了自己的浏览。设备。

经过多次沟通和谈判，鲁宾仍然拒绝与其他企业合作，而佩齐终于不得不挺身而出让鲁宾离开了班级。

与Rubin相反，Pichal谦虚温和，与大多数Google员工保持着良好的关系。但他对商业的调整显然不足以满足每个人的需求。

应该指出的是，在过去的一年里，谷歌经历了历史上最严重的高级管理人员流动，许多在谷歌工作多年的高级管理人员已离职。在移动互联网时代，网络搜索引擎已成为一种不符合未来发展趋势的古董级业务。谷歌在各种新业务领域的努力都失败了（例如谷歌眼镜，社交网络Google+，智能手机硬件业务），而谷歌并没有那么大家梦寐以求进入十年前的公司。

一些分析师认为，“科学与技术人才”不是负责谷歌个人能力的职业经理人。凭借Picay作为首席执行官的综合能力，Google可能会有更好的发展。方向。 （黎明）

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